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Despido procedente
Se da cuando el empresario rescinde la relación laboral basándose en causas justificadas, por lo que el despido está ajustado a derecho.
¿Te hace falta un abogado laboralista en La Elipa? En caso de que la respuesta sea sí, podemos ayudarte. Somos un equipo de profesionales especializados en derecho laboral que tratamos distintos apartados (despido procedente, despido improcedente, reclamaciones de cantidad…)
Trabajamos para solucionar relaciones laborales de empresarios y trabajadores. Hacemos todo lo posible para transmitir seguridad y confianza a nuestros clientes, pues entendemos que los problemas laborales generan estrés e inseguridad.
Si necesitas ayuda o quieres saber más, puedes ponerte en contacto con nuestro equipo a través del siguiente formulario o llamando al 910 440 441.
Nuestros profesionales analizan con profundidad tu caso y te indican qué pasos tienes que seguir. Te informan además de los derechos del trabajador y te ayudan a reclamar cualquier pago ante los tribunales (salarial, vacacional, horas extraordinarias…).
El trabajo es uno de los pilares de nuestra vida. En 360 Abogados abarcamos los distintos despidos que existen (despido procedente, despido improcedente y despido nulo). Los profesionales de nuestro equipo te orientarán a lo largo del proceso y te explicarán qué indemnización laboral te corresponde.
Se da cuando el empresario rescinde la relación laboral basándose en causas justificadas, por lo que el despido está ajustado a derecho.
¿Crees que te encuentras ante un despido procedente? Si necesitas más información contacta con uno de nuestros expertos sin ningún compromiso. Nuestros abogados de derecho laboral se pondrá en contacto con usted para estudiar tu caso.
LlámarSe da cuando el empresario decide de manera unilateral extinguir la relación laboral sin tener en cuenta los requisitos exigidos por el ordenamiento jurídico. El despido se produce por motivos injustificados.
Contacta con uno de nuestros abogados laboralistas expertos en despidos y realiza tu consulta de forma gratuita y sin compromiso. En 360 Abogados velamos conseguir la mejor resolución de tu caso. Tu felicidad es lo más importante.
LlámanosSe considera el despido nulo cuando se atenta contra los derechos fundamentales y las libertades públicas del trabajador. Un despido nulo sería por razones religiosas, de raza, género…
Confía en 360 Abogados para conseguir las condiciones que te mereces.
Contacta ahora con uno de nuestros expertos y sin ningún compromiso te asesoraremos sobre como actuar ante esta situación.
LlámanosCuando las dos partes no llegan a un acuerdo, el mediador se encarga de buscar soluciones que satisfagan a ambos.
Buscamos y desarrollamos las mejores prácticas en todos los ámbitos de la actividad, pensando siempre en los criterios de eficiencia y de responsabilidad económica de la compañía.
Nuestros abogados laboralistas tienen un gran compromiso con sus clientes y se esfuerzan por dar siempre lo mejor.
Nuestros abogados laboralistas cuentan con procesos rigurosos, así como conocimientos para adaptarse a cada cliente y su caso.
Te acompañamos en todo el proceso, informándote sobre cómo avanza tu caso para que te sientas seguro.
La mejor forma de llegar a un acuerdo es a través de la mediación. En 360 Abogados contamos con el mejor equipo de mediadores.
Desarrollamos y buscamos las mejores prácticas en cualquier ámbito de la actividad, y lo hacemos teniendo en mente los criterios de eficiencia y de responsabilidad económica de la empresa.
Nuestro equipo está comprometido en dar siempre lo mejor. Contamos con los mejores abogados laboralistas.
Cada abogado laboralista está a disposición de sus clientes y le dedica a cada caso tiempo.
Tu felicidad es nuestra felicidad, por ello te asesoraremos en cada momento para que tengas la mayor tranquilidad durante el proceso.
Se trata de un procedimiento utilizado por la empresa para reducir la plantilla en momentos de crisis económicas. La reducción se hace para ahorrar gastos. Si estás ante un ERE y no sabes qué hacer, puedes ponerte en contacto con 360 Abogados para mantenerte informado.
Se trata de un procedimiento que aplica la empresa para disminuir la jornada laboral o suspender temporalmente los contratos de trabajo por razones económicas. Cuando finaliza el período, la empresa tiene la obligación de mantener los puestos de los trabajadores afectados. Si tu empresa va a efectuar un ERTE y eres uno de los afectados, ponte en contacto con nosotros y te explicaremos los derechos que tienes como empleado.
360 Abogados está formado por un equipo humano de profesionales en derecho laboral especializados en el ámbito del derecho laboral. Trabajamos diariamente con nuestros clientes para ofrecerles soluciones reales a sus problemas.
No le des más vueltas y consúltanos para resolver cualquier duda o ampliar información. La primera consulta es gratuita y las siguientes cuentan con un plan de pagos personalizado.
Puedes escribirnos en el formulario que se muestra a continuación o llamarnos al 910 440 441.
Pásate y resolveremos todas tus dudas.
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